Повечето компании в Европа не подкрепят инициативата „Омнибус“ на ЕК за намаляване на изискванията за отчитане на устойчивостта и обхвата на компаниите, а мнозинството от докладващите са доволни от CSRD в сегашния му вид, въпреки че подкрепят някои подобрения, според ново проучване, публикувано от професионалната мрежа #WeAreEurope.
Проучването, проведено в партньорство с бизнес училището HEC Paris, е на #WeAreEurope и е събрало отговори от бизнес лидери, участващи във внедряването на CSRD в повече от 1000 компании в 26 страни в Европа, обхващащи широк спектър от сектори и размери на компаниите. Проучването e проведено след публикуването в края на февруари на пакета „Омнибус I“ на Комисията
Ключовите предложени промени в CSRD са драстично намаляване на обхвата на събираните данни и броя компании, които следва да се отчитат. Така регламентът се премества от сегашния праг от 250 служители към компании с над 1000 служители, като по този начин отпада изискването за приблизително 80% от компаниите. .
Въпреки политическите инициативи за намаляване на изискванията за отчитане, 61% от анкетираните компании съобщават, че са донякъде или много доволни от CSRD в сегашния му вид, а само 17% съобщават, че са недоволни. Сред компаниите, предвидени да бъдат извадени от обхвата на регламента съгласно предложенията „Омнибус“, само 25% от тези с 250-499 служители и 17% от тези с 500-999 служители са недоволни от CSRD в сегашния му вид.
На въпроса за основните силни страни на CSRD (Директивата за устойчивост на компаниите), според 89% от анкетираните регламентът подобрява прозрачността по отношение на ESG фактори за инвеститорите и други заинтересовани страни и укрепва ESG стратегията на компаниите, оценката на риска и управлението на въздействието. Освен това 88% казват, че CSRD е в съответствие с европейската икономическа, социална и екологична визия за компаниите, а близо 80% са съгласни с описанието му като ефикасен инструмент, който помага на Европа да постигне амбициите си за устойчивост.
Проучването изследва и възприеманите слабости на CSRD, като липсата на достатъчно насоки в подкрепа на докладването е начело в списъка, посочена от 69% от анкетираните, 63% съобщават, че е непропорционална за най-малките компании, а 63% от анкетираните казват, че подготовката на докладването по CSRD е твърде времеемка и скъпа.
Вижте цялата информация за проучването в материала на ESG Today
Без значение какви са промените, предвидени в Омнибуса, регулациите са налични и компаниите вече работят активно по тях, включително спрямо веригите си за доставки. В държавите-членки на ЕС са налице различни закони, които касаят бизнеса и отпечатъка, който той оставя. Членовете на Глобалния договор на ООН, вкл. на Българската мрежа, отчетността, ежегодно декларират своя напредъл по Целите за устойчиво развитие и са пдготвени или в процес на подготовка за предстоящите законодателни изисквания на ЕС.